Change Management – 8 Phasen für einen erfolgreichen Unternehmenswandel

2018-04-16T15:54:08+00:00 24. Februar 2017|Categories: Kommunikation|Tags: , , , , |

Wer mit den Veränderungen des Marktes Schritt halten will, muss flexibel mit der Unternehmensidentität umgehen können. Unternehmen müssen in der Lage sein, ihre Vision, Leistungen und Kompetenzen dem Zahn der Zeit anzupassen. Doch wie gelingt es Unternehmen, eine neue Idee umzusetzen? Sowohl bei Mitarbeitern als auch bei externen Stakeholdern soll die Veränderung akzeptiert und verinnerlicht [...]